??自中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育開展以來，濟南車橋公司切實提高政治站位，將深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育與“三重”廉潔文化建設(shè)深度融合，全方位、深層次加強黨員干部作風(fēng)提升，努力把作風(fēng)硬要求變成硬措施,以作風(fēng)建設(shè)新成效為公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障。

??深學(xué)細查，推動學(xué)習(xí)教育入心見行

??濟南車橋公司深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述和中央八項規(guī)定及其實施細則精神，公司黨委通過理論學(xué)習(xí)中心組示范帶動學(xué)，各黨支部通過“三會一課”、主題黨日等全面覆蓋學(xué)，力求將學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常，力求讓中央八項規(guī)定精神入腦入心。同時，督促黨員干部積極開展個人自學(xué)，確保學(xué)習(xí)無死角、全覆蓋。

??濟南車橋公司堅持一體推進學(xué)查改，注重群眾參與，健全作風(fēng)建設(shè)長效機制。通過對標(biāo)對表查擺，全面深入查找問題、深挖根源、列出清單、逐項開展整改。公司黨委及黨支部班子帶頭深入基層加強調(diào)查研究，弄清楚一線職工的急難愁盼，弄清楚基層組織的問題短板，以實實在在的新氣象新變化讓職工群眾可感可及。

??強化廉政建設(shè)，筑牢反腐防線

??近日，濟南車橋公司召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗大會，并開展反面典型案例警示教育活動。

??為切實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，公司與各單位負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，進一步明確責(zé)任，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。同時，綜合運用“四種形態(tài)”，提升問責(zé)成效。通過建立一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系，加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，聚焦重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)加大監(jiān)督檢查力度。

??為增強警示教育效果，公司開展反面典型案例警示教育，5月25日，組織45名黨員干部參觀濟南市干部警示教育基地，讓大家直觀地感受服刑人員的“鐵窗生活”。各單位結(jié)合案例檢視剖析差距，舉一反三，嚴(yán)格按規(guī)章流程辦事，加大風(fēng)險管控力度，強化運營管理。

??開展專項行動，打造務(wù)實高效隊伍

??躺平不作為、不進取創(chuàng)新、思想上腐化也是腐敗。濟南車橋公司專門制定下發(fā)《濟南車橋公司領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)提升專項行動實施方案》，從“務(wù)實高效”“創(chuàng)新?lián)?dāng)”“親和廉潔”三個維度開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)提升專項行動。

??各單位相繼組織召開領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)提升專項啟動會，并結(jié)合自身工作中存在的不足或問題，充分運用好自我反思、座談溝通、調(diào)查研究、對標(biāo)先進、信訪反映等各類途徑，認(rèn)真進行全面對照查擺，深刻剖析不足及問題產(chǎn)生的根源。同時，制定提升計劃并認(rèn)真組織實施，選樹典型，推廣先進經(jīng)驗和有效舉措，全力打造務(wù)實高效的干部職工隊伍。